1. 채용분야

장애인 일자리(관리직 / 계약직)

2. 모집인원

1명

3. 급여기준

월504,000원(4대보험 및 퇴직연금 포함) / 시급 8,400원

4. 근무조건

채용시 ~ 6개월간 / 주15시간(월60시간)

5. 자격요건

- 만18세 이상 장애인으로 사업수행이 가능한 자

- 단, 아래에 해당하는 자는 신청 제한

6. 모집기간

3. 15.(금) ~ 3. 29.(금) 17시 도착분까지 접수(15일간)

7. 접수방법

방문 또는 등기우편접수

(우 49233)부산시 서구 부용로 30, 4층 부민노인복지관 인사담당자

우편봉투에 ‘장애인 일자리 응시서류’기재요망

8. 응시자

제출서류

1) (공통) 입사지원서 (첨부자료 다운로드)

2) (공통) 장애인등록증 사본(앞?뒷면) 1부.

※ 장애인등록증에 생년월일만 기재된 경우 주민등록증 사본 또는 기본증명서

추가 제출

3) (공통) 건강보험자격득실확인서 1부.

※ 건강보험 적용 제외 대상자는 미취업사실확인서 제출(자필서명 필수)4) (공통) 이력서(입사지원서 외 별도의 이력서 작성, 사진포함)

5) (공통) 자기소개서6) (공통) 최종학교 졸업증명서

7) (공통) 최종학교 성적증명서

8) 직원채용 개인정보제공 및 활용 동의서(첨부자료 다운로드)

9) (해당자에 한함) 경력증명서 및 각종 자격증 사본

9. 합격자

발표

1) 1차 서류전형발표 : 3. 29.(금) 18시 이후/ 복지관 홈페이지에 공고2) 2차 면접일 : 추후 합격자에 한해 유선통지

10. 기타

유의사항

판정을 받은 경우, 사회복지사업법 제35조의 2에 의거하여 결격사유가 발생했을 경우에는 합격이 취소됩니다.

또는 누락이나 연락불능, 제출서류 미비 등으로 인하여 발생하는 불이익은 전적 으로 응시자의 책임입니다.

- 2016년 민간부문 개인정보보호 2차 전문 교육- 인사·노무 부문(2016.6) / p56 : 입사지원자의 개인정보는 지체 없이 파쇄하는 하는 것이 원칙

- 개인정보보호 종합포털 개인정보보호법 적용사례 상황별 맞춤서비스 채용 되지 못한 입사지원자의 개인정보는 채용절차가 모두 종료된 경우 지체 없이 파기

- 부민노인복지관 직원채용에 대한 개인정보 제공 및 활용동의서 내, 3.개인정보의 보유 및 이용기간에 의거하여 4월 5일(금) 오후 6시까지 반환요청이 없는 서류는 복원이 불가능한 방법으로 파쇄 할 예정 입니다